目前，进国企央企需要考试吗的话题当下热度很高，同样对于央企需要考试吗大家又了解多少呢？今天，我们不妨一起来聊一聊这个话题。
导读目录：
国企 *** 考试需要哪些条件？
对于应届毕业生来说，要想进入国企工作，学历要比较高，毕业学校也要比较好。这样才有竞争力。
对于已经参加工作想跳槽到国企的人来说，年龄、学历、专业技能等方面都要符合要求才行。
具体的条件，只有看这家国企 *** 的相关规定内容如何了。
国企怎么进，考试还是？
总体而言，国企比私企更喜欢校招。校招在 *** 中的占比更大。校招不进国企，从私企跳国企，难度是比较高的，大于国企跳国企。国企的极其低端的岗位和比较高端的岗位都会有很多社招机会。如果你是牛逼闪闪的高端管理人才，那进国企也不难。当然必须行业对口。
不同的国企难度完全不一样。
比如我老家的煤矿，就特别简单。基本上是个工科、理科的本科生就要，只不过去了是干体力活。
难一点，比如四大行。需要考试。但是认真复习就可以考进去。
还有各种军工集团的厂，那就比较看学校，如果不是行业内的学校，那就需要起码一本学校的学历。当然有关系的除外。
当然军工国企也不是全都比较难进。比如淮海集团。
央企中的研究所、子集团总部、集团总部，财务公司，那不是一般人能进的。
如果只是一个能力普通的人，我建议不要抱着先去私企赚钱再去国企养老的想法。没有这么好的事情。
另外说一个我的观察。三线及三线以下的国企，社招尤其少，社招基本都留给那些关系户了。所以想在北上广赚大钱，然后回三线老家买房买车，找个国企安定下来的路线真的很困难。
国企 *** 都包括哪些？考试形式一般是怎么样的？
一般来说，国企 *** 的考试形式都是笔试＋面试相结合的方式进行考察的。
国企 *** 的笔试考试多采取闭卷形式，少部分也有上机考试，考试内容多为我们今天要讲到的公共基础知识，除此之外还有综合素质测评、专业知识考试、行测申论科目的部分内容。
面试多为结构化面试，形式较为正规，关于面试就不在这篇文章里多说啦。
以上，就是进国企央企需要考试吗，央企需要考试吗的全部内容了，如果大家还想了解更多，可以关注我们哦。
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